함께 성장하는 관계 VS. 나의 결핍을 채우기 위한 관계 

국제학술지 성격 및 사회심리학지에 실린 한 연구에 의하면 소속욕구, 즉 사람들과 좋은 관계를 맺고 사랑받고 싶어하는 욕구에 크게 두 가지 종류가 있다.

  하나는 성장지향(growth orientation)으로 상대방에 관심이 가고 상대방에 대해 더 자세히 알고 싶어서, 좋은 관계를 통해 함께 성장하고 싶어서 사람들에게 다가가는 경우이고 다른 하나는 결핍감소지향(deficit-reduction orientation)으로 무엇보다 나의 외로움과 공허함을 매꾸기 위해, 혼자가 되는 것이 싫어서 관계를 맺는 경우이다. 즉 관계를 시작하는 이유와 목적이 서로 다른 것이다. 나의 경우 후자였다고 할 수 있다. 

  연구에 의하면 성장지향과 결핍감소지향 모두 사람들과 친밀한 관계를 맺고 싶어하는 욕구와 관련을 보였다. 하지만 차이 또한 많았는데, 성장지향은 자신의 인간관계가 쉽게 흔들리지 않을 것이라는 믿음과 자신감, 속마음을 잘 오픈하는 경향과 관련이 있었던 반면 결핍감소지향은 이들 특성과 관련이 없었다. 대신 사람들로부터 주목받고 관심받기를 원하는 마음, 남들과 비교하는 것, ‘인기’를 갈망하는 것 등과 관련을 보였다.

  또한 성장지향이 높은 사람들은 사회적 불안(사람들 앞에서 긴장하는 등)이 낮았고 외로움 또한 낮았다. 반면 결핍감소지향이 높은 사람들은 사회적 불안과 외로움 모두 높았고 자존감 또한 낮았다. 

[출처] 동아사이언스, 박진영의 사회심리학 관계의 어려움 中